Diagnóstico de Programa de Integridade: qual é o grau de maturidade da sua empresa?
Nosso diagnóstico de Programa de Integridade ajuda a identificar o grau de maturidade da sua organização a partir de critérios e boas práticas utilizados como referência pelo Programa Empresa Pró-Ética da Controladoria-Geral da União.
Maturidade em Integridade
Uma visão estruturada dos principais elementos de um Programa de Integridade.
O que é um Programa de Integridade?
Um Programa de Integridade reúne políticas, procedimentos, controles e mecanismos destinados a prevenir, detectar e responder a desvios, fraudes, irregularidades e outros riscos relacionados à atuação empresarial.
Mais do que possuir um Código de Conduta ou políticas internas, a organização precisa demonstrar que seus mecanismos estão conectados aos riscos do negócio, são conhecidos pelas pessoas e efetivamente aplicados no dia a dia.
Por isso, realizar um diagnóstico de Programa de Integridade permite identificar o que já está estruturado, quais mecanismos precisam evoluir e onde devem estar as prioridades para fortalecer a governança e a cultura de integridade da empresa.
Ter uma política é diferente de ter um Programa de Integridade.
Um programa maduro precisa ir além da existência formal de documentos. Ele precisa ser aplicado, demonstrável e evoluir continuamente.
Existe?
A empresa possui estruturas, políticas, procedimentos e responsabilidades formalmente definidos?
Aplica?
As regras saíram do papel e fazem parte das decisões, processos, treinamentos e controles da organização?
Comprova?
Existem evidências, indicadores e registros capazes de demonstrar que os mecanismos funcionam na prática?
Integridade conecta regras, controles e decisões.
Um Programa de Integridade efetivo organiza diferentes mecanismos da empresa para prevenir, detectar e responder a riscos de maneira coerente e estruturada.
Como funciona o diagnóstico de Programa de Integridade?
Primeiro, entendemos onde sua empresa está. Depois, fica mais fácil identificar os gaps e definir onde ela pode chegar.
Responda
Avalie a situação atual da organização considerando diferentes dimensões do Programa de Integridade.
Identifique
Reconheça estruturas já existentes e pontos que ainda precisam ser formalizados, aplicados ou monitorados.
Priorize
Transforme os gaps identificados em prioridades capazes de orientar os próximos passos da organização.
10 áreas para avaliar a maturidade do Programa de Integridade.
O diagnóstico utiliza como referência áreas consideradas no Programa Empresa Pró-Ética, adaptando a análise para uma leitura inicial do grau de maturidade da organização.
Comprometimento da Alta Direção da Empresa
Liderança, governança e exemplo.Instância Interna Responsável pela Aplicação do Programa de Integridade
Estrutura, autonomia e recursos.Gestão de Riscos para a Integridade
Identificação, classificação e tratamento.Código de Ética, Políticas e Procedimentos de Integridade
Regras conectadas aos riscos do negócio.Treinamentos e Ações de Comunicação sobre o Programa de Integridade
Conhecimento, cultura e comportamento.Controles Contábeis, Financeiros e Auditoria Interna
Prevenção, controle e rastreabilidade.Diligências para Contratação e Supervisão de Terceiros e Operações Societárias
Due diligence e integridade de parceiros.Canais de Denúncia, Remediação e Medidas Disciplinares
Detecção, resposta e consequência.Monitoramento do Programa de Integridade
Indicadores, acompanhamento e evolução.Transparência e Responsabilidade Socioambiental
Transparência, ESG e responsabilidade.Uma forma simples de compreender a arquitetura de um Programa de Integridade.
Alguns fundamentos ajudam a visualizar como liderança, estrutura responsável, riscos, regras e monitoramento precisam trabalhar de maneira integrada.
Esta representação possui caráter didático. O diagnóstico desta página utiliza uma abordagem mais ampla baseada nas áreas utilizadas como referência pelo Programa Empresa Pró-Ética.
Em qual estágio de maturidade sua empresa está?
Fundação
A empresa possui algumas práticas de integridade, mas elas ainda são pontuais, informais ou pouco conectadas entre si.
Primeiros pilaresEstruturação
Políticas, responsabilidades e mecanismos começam a ganhar forma, mas ainda existem lacunas relevantes de aplicação.
Em desenvolvimentoConsolidação
O programa possui estrutura, aplicação recorrente e evidências, com maior integração entre governança, riscos e controles.
Estrutura consistenteEvolução
A integridade está integrada à gestão, acompanhada por indicadores e submetida a processos contínuos de melhoria.
Melhoria contínuaNão comece pelo que falta. Comece entendendo o que já existe.
Faça o diagnóstico de Programa de Integridade e obtenha uma visão mais estruturada sobre a maturidade atual da sua organização.
Diagnóstico gratuito de Programa de Integridade
Responda às perguntas considerando a realidade atual da sua organização. O objetivo não é procurar respostas perfeitas, mas identificar o que já existe, quais mecanismos estão estruturados e onde estão as oportunidades de evolução.
Identificar o gap é apenas o começo.
A maturidade de um Programa de Integridade cresce quando diagnóstico, prevenção, cultura, controles e monitoramento passam a trabalhar de forma integrada.
Reconheça o que já funciona
Preserve práticas maduras e transforme boas iniciativas em processos consistentes.
Priorize os gaps mais relevantes
Nem toda lacuna possui o mesmo impacto. A evolução deve considerar risco e contexto.
Construa evidências
Políticas, treinamentos e controles precisam gerar registros de sua aplicação.
Monitore e evolua
Indicadores transformam compliance em processo contínuo de gestão.
Como implementar e evoluir um Programa de Integridade?
Auxiliamos empresas na estruturação, revisão e evolução de Programas de Integridade conectados à realidade de cada negócio.
Conheça também nossa atuação em Compliance Empresarial e nossos conteúdos sobre Programa de Integridade .
Diagnóstico de Maturidade
Avaliação da estrutura atual e identificação dos principais gaps do programa.
Mapeamento de Riscos
Identificação, avaliação, classificação e tratamento de riscos de integridade.
Código e Políticas
Desenvolvimento e atualização de políticas, procedimentos e fluxos de governança.
Canal de Denúncias
Estrutura de recebimento, triagem, tratamento e análise dos relatos.
Treinamento e Cultura
Educação corporativa para transformar políticas em conhecimento e comportamento.
Monitoramento e Dados
Indicadores, evidências, acompanhamento e melhoria contínua do programa.
Do risco identificado à informação para decisão.
Nossa abordagem busca transformar o Programa de Integridade em um sistema de gestão. Isso passa pela identificação dos riscos, sua priorização e pela criação de mecanismos que permitam acompanhar a evolução do programa.
Um Programa de Integridade não serve apenas para reagir ao risco.
Ele ajuda a empresa a tomar melhores decisões antes que o problema aconteça.
Perguntas sobre Programa de Integridade e Pró-Ética.
Informações importantes sobre a metodologia utilizada neste diagnóstico e sua relação com o Programa Empresa Pró-Ética.
Conhecer o Programa Empresa Pró-Ética na CGU →